2022年1月に行われた新経営研究会主催「イノベーション・フォーラム」でのプレゼンテーションのため、社長の内田敏一様は東京会場とUCHIDA様の埼玉本社をつなぐライブ配信、またその中で工場の紹介動画を流したいと考え、チェリービーにご依頼くださいました。

工場紹介動画は『技術力よりも社員の熱量を伝えたい』という「こだわり」を持っていらっしゃったため、シナリオをUCHIDA様が考案するという珍しい形での始まりとなりました。

シナリオを考案してくださった取締役センター長の落合様にお話を伺います。

シナリオを作ることであらためて気づいた自分たちの強み

―今回落合さんのシナリオで動画を制作しましたが、いかがだったでしょうか。

最初は社長の『温かみを伝えたい』という想いから動画を作ろうと思ったんです。

日頃、製品を作るという仕事ですが、それがどういう目的を果たしているのか、「実はすごいことをしているんだ」ということを、社員が客観的に見る機会になったので非常に良かったなと思っています。

自社の強みとか特徴って、外向きに話す機会がないと、あまり自分たちで考えたりしないですよね。
今回僕がシナリオを作ることになった時、自分たちで自分たちを俯瞰して見るところから始まりました。

だったら、社長の『人を大事にする』というところで、人のキャラクターが伝わるようなことを書きたいなと思って、それを言葉にし始めてみたらかなり書けたんです。

各部署のことをひとつひとつ「あの部署のこだわりって何だろうな、お客様が喜んでくださるそれぞれの強みは」など、あらためてそういった目線で考えてみるいい機会になりました。

―他の製造業さんも、落合さんのようにシナリオを考えるのはすごく良さそうですね。

絶対いいと思います。

普段当たり前にしていることが、客観的に見ると「こういうところがUCHIDAの品質になっている」ということに社員の僕らも気づけました。

他の制作会社にはなかった柔軟な対応力

―チェリービーとの仕事はどうだったでしょうか。

チェリービーさんとは、不安は一切なかったですね。やはり僕らは専門じゃないので、分からないところは専門の方々にお聞きできるという安心感がありました。

悪い面も全くないです。僕が一番ありがたかったのは、最初シナリオも「こんなこと言いたい」と並べただけだったので、その文章も一緒に直していただきながら、画として映る時にどう言葉が聞こえるかという目線で助言をいただけたのはすごくありがたかったですね。それがどう伝わるか、というところまでは行き届かなかったので。

あと社長も僕も常にアイデアを思い付くタイプなので、当日の直前に工場のＶＲ動画を「入れられませんか？」とお聞きした時、ギリギリだったのに、それでもいいって言ってくれて。本当に助かりましたし、対応してくれるんだ！と驚きました。

ああいうのってなかなか「はい、分かりました」って言えるものじゃないですよね。バランスがあると思いますし。

他の業者さんだとけっこう「全体のイメージを壊しますよ」とか「コスト上がりますよ」と、ポジティブじゃない話が出てくる事が多いんですよね。

なので、今まではやりたくても結局妥協案みたいなところに着地しちゃって出来ないことが多かったので、すごくモヤモヤしてました。今まではやりたいことが全部できなかったんです。

―「やりましょう」ですからね、うちは。「やるためにどうしましょうか」というスタンスです。僕もそうだからわかるんですけど、「良いものにしたい」とずっと考えていると、アイデアって常に降りてくるものですよね。

そう言っていただけると、本当にありがたいですね。

いけるんだ！って思いました。

―編集して仕上がった動画を見た時はいかがでしたか？

めっちゃカッコよかったです。こんなにまとまるんだなと思って。期待以上だったのでビックリしました。

ひとつ僕がお願いしたのは、「エンディングで社員の顔を出せませんか」ということでした。

僕もアイデアが出てくるタイプなので、これだけいいものになったのだから、せっかくだったらもっと人の温かみが伝わるような、そんなエンディングをうまく作れないかとお願いさせてもらいました。

―エンディング良かったですね。すごくいい感じにまとまりました。ライブ配信当日の現場はいかがでしたか？

機材が想像以上に本格的で、チェリービーさんの現場ってすごい、テレビ局みたいだなと感じました。機材も多くて驚きましたが。

緊張もしなかったですね。若いスタッフの方にも色々ほぐして頂いたので、弊社の社員もみんなスムーズに進行できました。こういった本格的なライブ配信は初めてだったので、チェリービーさんにお願いして本当に良かったなと思います。

「もう満足だ」という社長に「これはゴールではなく、スタートです」

―ライブ配信のあと、みなさんの反応はいかがでしたか？

自社開発中の商品を公開する場になりましたが、その後お客様より製品のお問合せ等、色々お話をいただくようになりました。

それに「UCHIDAさんってすごくいい会社ですね。遊びに行きたくなりました」という声なども色々いただいて、UCHIDAというキャラクターを知ってもらったというか、それはすごく良かったなと感じていますね。

当日も終わって、社長からすぐ電話をもらって「すっごい良かったよ。ありがとう。もう満足だ」って言われたんです。
でも僕は「社長勘弁してください、喜んでる場合じゃないです。これはスタートですよ」と伝えました。これはゴールじゃないんですよね。

―それを言える落合さんもすごいですね。そういう言葉を聞けるのは、社長はめちゃくちゃ嬉しかったと思いますよ。

全体的に、すごく親身になってくれた

―全体を通して、チェリービーの印象はいかがでしたか？

いい意味で枠がなかったのですごくやりやすかったです。

専門的なご指導をいただきながら、僕らが考えなきゃいけないところは僕らの考えることに集中させていただけたという環境作り。

すごく配慮していただいているなというのを感じましたので、それはすごくありがたかったです。
わからないことが多かったので大変でしたけど、とても楽しかったし、いい思い出になりました。

全体的に、すごく親身になっていただけているというのをすごく感じましたね。

―動画は今後どのようにご活用されますか？

ショートカットバージョンを作って営業ツールにしたいと思っています。
ホームページから問い合わせをいただく際に、最初に個人情報を入れていただければ、会社の説明動画を見られるとか。

キャラクターが伝わるようなところを抜粋して、ショートムービーみたいな「UCHIDAはこういう会社です」みたいなものが作れるといいですよね。

それができたら、たぶんもっと公開していくと思いますので、是非ご相談させてください。

―ありがとうございます。是非やらせてください！

「社員のために会長・社長の歴史を映像化したい」と、映像の力に可能性を感じていただいている落合様。

お互いの夢や目標を熱く語り合い、気づけば１時間近くインタビューを受けてくださいました。

これからもチェリービーは１００年企業を目指すUCHIDA様を応援させていただきます。

落合様、このたびはお話し頂きありがとうございました！

よくあるご質問

株式会社ベルニクス様は、「常にオリジナリティに富み､ユニークであり続けたい」という想いを大切に、先端電源技術の開発と製造している企業です。

経済産業大臣「日本のもの作り中小企業300社」、埼玉県知事「渋沢栄一ベンチャードリーム賞」、経済産業省 特許庁「知財功労賞」などを受賞されています。

これまでチェリービーでは、会社紹介動画、製品紹介動画、社長インタビュー動画の3つを作らせていただきましたが、どのようにお使いいただいているのでしょうか？

弊社 山口が、代表取締役社長 鈴木 健一郎様、営業 吉田様にお話を伺いました。

時代に合った映像を作ってもらえた

―今までに3種類の動画を作らせていただきましたが、どのように活用されていますか？

吉田様：シチュエーションによって使い分けています。会社紹介のドローンを使った動画は、ベルニクスとはという導入部分で使っており、非常に好評です。製品の動画は、ベルニクスを全然知らないお客さまに説明するときに、イメージを伝えるために使っています。

プレゼンの中で、それぞれの製品の画を切り貼りして使わせていただいたりしています。ほかにもメールの署名に貼ったり、いろいろな営業活動に有効活用させていただいています。

―鈴木社長の熱量と、弊社の熱量が合わさっていい映像が出来たと思います。

鈴木様：そうですね。いいものが出来上がってます。非常に時代に合ったセンスのいい映像作りをしてくれているので、誰にでもお見せできるものだと思います。

―クオリティはいかがでしたか？

鈴木様：製品紹介動画に関しても、私のインタビュー動画もいい映像になったと思いますね。この社長インタビューを見て、採用コンサルティング会社が何度かコンタクトしに来ました。「これだけのことを語っているので、学生のリクルーティングにうまく活かしましょう」という感じで3社くらいきましたね。

―社長のエッセンスがぎゅっと凝縮されたものができてよかったです。

鈴木様：ヒアリングが編集に生きていると思うんですよね。いっぱい撮ったインタビューの、言いたいことをうまく集めて、2分によくまとまったと思います。

どういうものを作りたいのかを非常によく汲み取って頂けているので、思い描いたものができていました。最初のこちらのイメージと、出来上がってきた映像がすごく合致していましたね。

やっぱりチェリービーさんだと思った

ー製品紹介動画や会社紹介動画についてはいかがですか？

鈴木様：やはりクオリティが高いですね。クオリティが低いと恥ずかしくて、営業で使えないと思うんです。別の映像制作会社さんが制作してくれたときに、出来上がったものを見て、「ちょっとこれじゃ営業で使えませんよね」となったこともありました。

やっぱり動画制作はチェリービーさんだよなぁって感じました。編集能力とか、ナレーションの入れ方が他の映像制作会社とは違います。

―そのようにおっしゃっていただき光栄です。お客様に対する愛情の差かなと思います。ありがとうございました！

最後に、今回チェリービーで制作させていただいた動画をご紹介いたします。

創造性豊かで未来を信じる若きエンジニア集団のベルニクス様。

その熱い想いをチェリービーがお伝えできることを大変嬉しく思います。

代表取締役社長 鈴木 健一郎様、営業 吉田様、この度は貴重なお時間をいただきありがとうございました！

よくあるご質問

有限会社比企オプティクス様は、デジカメや医療機器、映画館のプロジェクター、天体望遠鏡などに使用される光学レンズのメーカーです。

一口にレンズと言っても、小さいものから大きいものまで、丸いものから三角形のものまで様々。

これまで出荷前の最終検査は、熟練検査員が目視で行っていたそうですが、作業効率が悪く、検査員への負担も大きいことが課題でした。

そこで、埼玉県産業振興公社のサポートを受けて開発したのが、ＡＩ・ＩｏＴを活用した光学ガラスレンズの検査システム。

チェリービーでは、開発したシステムの紹介動画を制作しました。
どんなシステムかは、ぜひ動画をご覧いただければと思います！

動画を作るのは今回が初めてだったとのことで、最初は不安もあったそうですが、出来上がりはいかがだったのでしょうか。

代表取締役の柳瀬満邦様にお話しを伺ってまいりました。

―出来上がった動画は、比企オプティクスさんのやってることがちゃんと伝わってる感じですか。

伝えたいことがしっかり凝縮されていると感じましたね。

代表インタビューと従業員インタビュー、場内の様子、それから事業内容の紹介を、3分くらいでコンパクトにまとめてもらって。相当むずかしいと思うんですけど、あれだけぴたっとはまったのは、さすがです。

―それはよかったです。楽しかったですし、こちらもすごく勉強になりました。
打合せから出来上がりまでで、チェリービーの良かった点があったら教えていただけますか。

事前の打ち合わせをしっかりやってもらえたのが、非常にありがたかったです。あとは、常に話しやすい雰囲気に持っていってくれているのは感じました。

事前の打ち合わせでもいろいろと伝えやすかったですし、撮影のときも、インタビューすら受けたことがない従業員たちがちゃんと話せていたので、チェリービーさんの話を聞くスタンスが良かったなと思いました。

―ありがとうございます。でも、日頃から考えてないことって言葉として出てこないものだから、従業員の方々がちゃんと考えていらっしゃるんだなという印象を受けました。ご出演された皆さんには、動画を見せましたか？

見せました。かなり恥ずかしそうでしたね（笑）。ほかの社員にも見せましたけど、ＢＧＭが入って、プロのナレーションが入ると、やっぱりかっこいい、そういう声は多かったですね。「おーっ」っていう感じでした。

―あの動画は現在、公社さまのウェブサイトで公開されていますけど、御社でも使われますか。

ホームページに貼り付けて、見れるようにしたいと考えています。なかなか言葉で表現するとなると、難しいところもありますけど、動画だと、会社のPRにもなるし、装置のPRにもなるし、取り組みについても分かりやすく伝えられると思いますね。

―動画を作るのは今回が初めてということだったんですけど、動画にもともと興味はありましたか。

動画にはすごく興味があったんです。でもなかなか費用をかけられないから、自分たちで作ってみようと思った時期もあったんですよね。ホームページを初めて作ったときもそうだったんです。

ホームページは社外向けというよりは、社内向けというか、従業員の家族に対して作ったんですね。親父の仕事場はこんなところなんだとか、こういう仕事しているんだっていうことを見てもらうために。

僕らの仕事ってBtoBなので、ホームページを作ったからといって、なかなか仕事に結びつくことがないんですよ。そういう意味で社内向けに作りました。その次のステップとして、かっこいい動画を作りたいっていうのがあったので、すごく興味はありましたね。

今後は採用にも結びつくでしょうし、動画で会社案内みたいなものがあると、かっこいいですよね。

―あとは御社のことを聞きたいんですけど、今後はどういう方向で行かれるか、ビジョン的なお話があればお聞かせいただけますか。

弊社は今まで加工だけをメインでやってきたんですね。レンズはレンズの加工、金属は金属の加工ということで、材料の加工だけにとどまっていたんです。

今後どうしていきたいかというと、AIの検査装置の開発をして完成したことで、それがうまく社内で運用できた暁には、その装置の販売ということをやってみたいですね。

加工だけにとどまらず、完成品装置の販売をやりたいと思っています。3年か5年くらいの間には、1台でも販売したいですね。

―すごいですね。自社内ですでに1個あるわけだから、3年、5年後なんてすぐじゃないですか。

そのために今、人材を募集しているところなんです。

―わくわくしますね。AIやってよかったですね。

本当によかったです。

ＡＩ・ＩｏＴを活用した技術開発でますます発展が期待される有限会社比企オプティクス様。

動画も技術の紹介にとどまらず、会社PRや採用にも役立てていだければ幸いです！

この度はお話いただき、ありがとうございました！

よくあるご質問

（公財）埼玉県産業振興公社様よりいただいたお客様の声をご紹介いたします。

埼玉県産業振興公社様は、埼玉県内の中小企業向けに、経営課題の解決や販路拡大、新技術・新製品の開発などに関する幅広い支援を行っています。

そのひとつが、AIやIoTを活用して自社の課題を解決したいという企業に対して、補助金の活用及び、サポートをするという事業です。

その事業で行った取り組みを、これからＡＩ･ＩｏＴ化を検討される企業様の参考として公開するための動画制作をご依頼いただき、2019年度にIoTの活用事例として7社、2020年度にAIの活用事例として3社の動画を制作しました。

以下は2020年度に制作した動画です。

2019年度に制作した動画も下記よりご覧いただけます。

中小企業デジタルテクノロジー推進事業
「AI・IoTシステムを導入した県内製造業の事例」

※「令和元年度実施AI・IoT活用事例紹介」「平成30年度実施IoT活用事例紹介」に掲載されている動画がチェリービーで制作したものです。

新産業振興部 loT・技術支援グループのコーディネーター・三神様と、主査調査役の荒井様にお話しを伺いました。

動画でノウハウを伝えたい

―三神さんがされている事業の役割をお聞かせください。

三神様（以下、三）：（県内の中小企業に対するIoTやAI等の）ご相談や導入支援です。ものづくり企業様の生産性向上や事業体質の改革等にＡＩ・ＩｏＴを活用していただく為の支援を行っています。

―動画作成の目的は。

補助金は採択された数社に限られますので、その成果を広く告知して、ほかの企業様にも導入の参考にしてもらえたら、ということが目的です。

ビデオを作成してそれを公開することで、これから導入を検討する企業様には、スタートのきっかけや途中で失敗しないように、気をつける点などを参考にしてもらいたいということですね。

―出来上がった動画をご覧になっていかがでしたか。

三：とても分かりやすく、よくできていたと思います。

まず、「なぜやらなきゃいけないか」という企業さんが持っている理由が、それぞれの企業様ごとに明確に全部捉えられていました。

また、「途中の段階で苦労したことと成果はこうだ」というふうに、やっていることを順序立ててちゃんと説明できていて、非常に分かりやすいストーリー（流れ）ができていました。

もう１ついいなと思ったのは、リアル感です。現場の人たちの生の声があったので、「経営と現場が一体になってやっているんだ」というところがよく出ていましたね。

公社としては、やったことの成果を広めるという意味で、非常にいい出来だったなと思いました。さすがです。

思惑どおりに作ってもらえた

―お客様との打合せの段階から同席してくださっていましたが、全体をとおしてのご感想をお聞かせいただけますか。

荒井様（以下、荒）：技術的な説明が難しい、それぞれ違う業種が取り組んだ事例のポイントをわずかな打ち合わせで的確にとらえていただいたのが良かったです。何度も、打ち合わせや撮り直しが発生すると、協力いただいた企業様にもご負担になってしまうので、とても助かりました。

たった１度の打ち合わせで、疑問に思うところを聞いて、きちんと理解していただき、こちらがここをポイントに作ってほしいなというイメージを超えた作品を作成いただけたと思います。

三：ものづくりは、やっぱりスタート時点のお互いの理解がポイントですよね。

ただし理解してもらうのに何回も説明して、何回もストーリーを書き直してもうと、だんだん理解してもらうのあきらめたくなってしまいます。
その点チェリービーさんは、少ない打ち合わせで理解いただき、それがきちんと作品に反映されています。

最初の段階で相当の理解をしていただけるプロフェッショナル性をお持ちなんだと思います。

―お互いに理解しあうまでお話を伺うことを大事にしているので、そのようなご感想をいただき大変うれしいです。

荒：取材を受ける企業様もプロではないので、長々と説明や体験談などをお話してしまうこともあると思います。おそらく、撮影した企業様の中には相当長いこと撮っていただいたところもあると思いますが、そのなかから重要なところをうまく汲んでポイントを絞って仕上げるという、本当にプロの仕事をしていただいたのだなと思いました。

こちらの思惑のとおりに作っていただけるので、大きな修正が１回も入らなかったですし、協力いただいた企業様や社内でもとても好評でした。

クオリティがすばらしい

―デザイン、撮り方などのクオリティはいかがでしたか。

三：クオリティは以前に作成いただいた７社も含めてすばらしいなと思いました。デザインも文句をつけるところが無いです。

おそらく同じ機材や編集ソフトを使っても自作では、不可能なものすごいクオリティだと思います。今回の新しい３社についていうと、とにかくパーフェクトに近いです。

―AIは、IoTと違い課題もゴールも全部画像認識なので苦労しましたが、その点はどうでしたか。

三：３つとも同じ画像認識というテーマでしたが、それぞれに苦労したところが違うのがよく出ていました。

あれが３社全部同じトーンで同じ内容だとおもしろくないですが、あの３本を見ると、それぞれの特徴をとらえて、ＡＩ画像認識でも活用に違いをとらえた幅広いPRができるようになっていて、非常にいいなと思いました。

―ありがとうございます。今日はお忙しいところお時間いただきまして、ありがとうございました。

よくあるご質問

埼玉県所沢市にある金属製品の工業塗装専門業者、株式会社小泉塗装工業所様。

自動車部品を中心に金属の塗装を、「カチオン電着塗装」工法で行っています。
埼玉県産業振興公社のサポートを受け、その製造工程にIoTを組み込みました。

チェリービーは埼玉県産業振興公社様のご依頼で、IoTに取り組んだ企業として紹介動画を作らせていただきました。
その動画がこちらです！

動画制作のご感想を伺ってまいりましたので、ご紹介いたします。
お話しいただいたのは、常務取締役の小泉雄一様です。

業界全体のIoT導入のハードルを下げてもらえた

－まずは、動画とは関係ありませんが、IoTを導入する際意識されたことはありますか。

いきなりシステムだけ導入しても、現場で作業する人たちに記録するという意識がなければ使えるものにはならないんですね。

だから、最初は手書きで紙に記録を取るところからスタートして、記録意識を根付かせました。

次に、識別ラベル、ハンディー端末を活用する自動記録システムに置き換えていき、それから更なる意識向上を図るために、２～３年、現場改善活動に取り組んで、今回の全自動記録システムを導入するに至りました。

－ありがとうございます。御社のIoTの仕組みを理解しながら作るのはとても苦労しましたが、出来上がりはいかがでしたか。

出来上がりとしては非常に良かったと思います。

IoTは難しく感じる方がいますが、その敷居を下げるようになっていたと思いました。

－実際、動画はどのように活用されていますか。

そうですね。「こういう技術を持ってるよ」という話から発展して、今回の動画を見ていただいてます。

これ以外にも、「ホームページや動画を見ました」というので、人は動いてなくても、２～3か月に1本くらいのペースで、仕事のお話自体がやってきたりもします。

－ヒアリングから始まり、構成台本の作成、ロケ、ナレーション収録と、総じて1か月半ぐらいでしたが、全体をとおしていかがでしたか。

話をすごく聞いていただけたので、我々も話しながら考えをまとめられました。

思っててはいても、なかなか話す機会がないと忘れてたりもしますし、言葉にする機会がなくてモヤモヤとしたイメージでしかなかったことが、話すことによって具体的になったので、「顔を合わせて話を聞く」というアナログなところをしっかりやっていただいたのが非常によかったかなと思います。

―ありがとうございます！先進的な取り組みをされている小泉塗装様を取材できて、とても良かったです！

よくあるご質問

北光金属株式会社様は、電気接点用貴金属クラッド材やロウ付け材料の製造会社です。

クラッド材とは、異なる金属を貼り合わせた複合材のこと。

金属には種類によって長所や短所がありますが、異なる金属を組み合わせることで、それぞれの良さを併せ持ち、短所を補い合える金属材料となるのです。

北光金属様では、クラッド材の表面にできる傷や異物の検査を目視で行っていましたが、時間がかかることや検査員の負担が大きいことが課題でした。

その課題を解決するため、（公財）埼玉県産業振興公社の支援を受けて開発したのが、AI画像検査システムです。

チェリービーでは、このAI画像検査システムを紹介する動画を制作しました。

弊社代表の山口が、動画を制作してのご感想を伺ってまいりました。

お話しくださったのは、取締役の斎藤英之様です。

思っていたより楽にできた

―御社の動画制作は今回が初めてでしたが、動画制作の過程で、「ここが良かった」というところがあれば、教えていただけますか。

事前の段どりや準備があまりいらなかったことですね。

外部に頼むと、編集とかはもちろんやってもらえるでしょうけど、どういう動画にするかという構想は自分でやらないといけないんだろうと思っていました。事前に絵コンテを共有するくらいのことはしなきゃいけないんだろうなと。

それがなかったというのは新しい発見でした。想像していたより、楽でよかったなと思います。

―なるほど。映像会社と言っても、実は2つのタイプがあるんですよね。撮影などの技術だけをやる技術会社と、構成から入って撮影も編集もトータルでやる会社と。うちは後者のほうなんです。

なので、事前に段取りや構成を作ることなく、思った通りのものができたというとことが、とても良かった点です。

―お客様になるべく負担をかけないようにする、ということも大事にしているので、そう思っていただけて良かったです。

良いイメージを持ってもらえるようになった

―出来上がった動画はどのように使われますか。

1つは社内向けに、「こんな感じで開発しました」ということを知ってもらうために見せようと思っています。

もう1つは採用の時に使っています。「こういうことに取り組んでいます」というのを見てもらうことで、だいぶ良いイメージを持ってもらえるようになったと思いますね。

―そうなんですね。採用についてお聞かせください。現在の採用活動はどのようにされているんですか。

合同説明会で、ブースに来てくれた人に説明するような、対面の説明会しかやっていなかったんですが、今はコロナの影響で、これもないという状態です。

対面の説明会の時には、企業のスライドモニターを見てもらって、あとはできている部品の実物を見てもらいました。そこに、今後は動画も加えられればなと思っています。

―採用の頻度はどれくらいですか。

年1回の高校生の新卒採用ですね。

―高校生くらいの若い子には、動画が分かりやすいし刺さりますよね。

はい。あとはコロナ禍ということで、これから対面のブース以外の発信する手段が増えると思いますので、動画はそういう時にも使えると思っています。

動画はどんな場面でも役に立つ

―製造業だけではなくてこれからの中小企業にとって、課題解決であったり、目標達成するときの1つのツールとして動画は役に立つと僕は思ってるのですが、ITの分野にも知見のある斎藤さんとしては、動画はツールとして有効だと思われますか。

もちろん思いますね。例えば現場で何かが起こっている時の状態を人に知らせるには、今までは現場に来てもらうしかなかったのですけど、撮影するだけで、その動画を媒体にいろいろな連絡ができますし。

あとは記録として残すという面でも、紙に書いてあるだけの情報より、動画のほうがいいですね。

そのほかにも、社内外へのＰＲの面でも役に立つし、どんなところにもあった方がいいものだと思います。

―分かりづらいもの、口で説明しづらいものを見せるというところですね。

採用の話で言うと、今回の動画はAIに絞っていましたけど、ゆくゆくは全体的な会社紹介、そういうのも作りたいなと思ってるんです。

紙ベースの説明だと、どういう仕事しているかがよく分からないんですよね。圧延ロールに板を入れるとか、あまり見たことないじゃないですか、ふつう。

―確かにないですね。

ですよね。なので、見学に来てもらわなくても分かるようになった方がいいなと思っています。

その時も、チェリービーさんにお願いするかもしれません。

―ぜひぜひ！その時は何なりとおっしゃってください！今日はありがとうございました。

よくあるご質問

今回ご登場いただくのは、坂東電線株式会社様です。
坂東電線様は、その名の通り、電線（ケーブル）の開発・製造会社。

その電線は医療機器や自動車、パソコン、ゲーム機など、さまざまなところに利用されています。

ジェトロ埼玉貿易情報センター様を通じて依頼を受け、アメリカのオンライン商談会で、海外企業の方に見せるための会社・製品紹介動画を制作しました。

営業部課長の関根大介様と、同じく営業部の石井裕之様に動画制作のご感想を伺いました。

お客様への説明を均一化できる

―動画は初めてとのことですが、どのような流れで動画を作ることになったのですか。

関根様（以下、関）：もともとうちの上長がジェトロさんとやりとりしていたなかで、アメリカ市場で、「埼玉県の企業をPRしたい」というお話を伺いました。

動画作成は、結構高額なイメージがあったので、我々中小企業ではあまり手を出せないようなものだったんですが、営業用のPR動画を１から作っていただけるというお話を頂いて、是非それは活用させていただきたいなと思いました。

―実際に動画はどのように活用されていますか。

関：基本的には海外を含めた形で使わせていただいています。英語のナレーションが入っているので、海外の拠点でも使いやすく、新規のお客様に行くときに動画をちょっとお見せして本題のほうに入っていくというようなやり方をしています。

―動画を活用してみてよかったと思う点はありますか。

関：我々は上場している企業でもないので、PRが難しかったっていうのはあったんですけど、特にコロナ禍で、お客様とオンラインで商談することも増え、オンラインで「はじめまして」から始めるときは、動画で一度ご説明したほうがやりやすいなというのは感じますね。

人が説明すると、どうしても営業によって話し方や、見せ方が、不揃いになってしまうのですが、動画だと説明も均一化できますよね。昔は均一化や標準化をあまり考えずに「見て覚えろ」みたいなところはあったんですけど、今はどれだけ皆が同じように説明できるかが企業として重要な部分かなと思います。

パートナーとして一緒に作ってくれた

―今回打合せから編集まで何回もお話を重ねて進めてまいりましたが、トータルでいかがでしたか。

関：打合せの最初から最後まで、我々が入れたい内容をよく聞いてくださったなと思います。電線は、世の中でそんなに出ているものじゃないのですが、「どういうものか」とか、「どういう使われ方をするか」を最初の段階で色々ヒアリングいただいたので、伝わりやすかったですし、そこをしっかり汲んでいただけたと思いますね。

普通だったら「常識的に無理ですよ」となったかもしれないことも、真摯に受け止めて聞いてくれて、そこから「ここはこうした方がいい」「ああした方がいい」という動画の内容に発展していただいたので、凄いよかったですね。

―電線は初めてだったので聞く言葉が新鮮でいろいろ勉強になりました。

関：ロケの当日も、なるべくいいものに仕上げたいという思いから「ここ入れてほしい」とか、色々とリクエストしちゃったと思うんですけど、親身になって、伝えたいことを全部聞いてくれて、一緒になって作り上げていってくれたのが我々としては非常にありがたかったなと思っています。

―お客様はパートナーだと思っているので、構成についても一緒にお話し合いを重ねられて良かったです。

関：まさにそうですね。パートナーとして一緒に作ってくださったというのが一番だと思います。そこがないと、お互い意見も合わなくっちゃうだろうし、いいものも出来ないと思います。

伝えたいことを汲み取ってくれた

―撮影のときのご感想は何かありますか。

関：そうですね、映る（ばえる）じゃないですけど、なるべく動きのある現場で撮ったほうがいいんだなっていうのは逆に教えてもらいました。

生産のスタートから始まって、終わりのほうまで撮っていくと思ってたんですけど、そうではなくて、一番動きがある生産現場とか、そういうところを中心に撮られてピックアップしてたので、そういう見せ方もあるんだなと勉強になりました。

石井様：動画の撮影がここまで本格的になるのは把握してなかったんですけど、実際に撮影していただいた動画を拝見して、かなり完成度が高いという認識です。

会社PRとして本格的に動画撮影をするのは、とても重要だと思いました。

―動画の出来上がりや、社内の評判はかいかがでしたか。

関：いろんな伝えたいことがあったんですけど、お話を重ねる中で汲み取っていただいて、こちらの入れたい内容はほぼ網羅されておりましたし、やはり映し方がプロだなということで、みんな感動していました。

短い時間のなかで、いかに相手に印象を持ってもらう動画にするかというところが大事だと思いますが、上手くチョイスして時間内に収めるのは我々ではちょっと難しいので、非常にありがたかったです。

―そうおっしゃってくださって、とても嬉しいです！ありがとうございました。

よくあるご質問

常に熱い代表山根様の想いを伝える動画を制作させていただきました！

代表の山根良友様にお話しを伺ってまいりました！

気持ちが盛り上がった状態で終われる動画

―弊社に映像制作をご依頼いただいた理由をお聞かせいただけますか。

自分自身が話している仕事になるので、言葉で見るよりも普段の塾講師としてしゃべっているのを撮ってもらった方が、伝わる熱量が変わるだろうなと思いました。

特に想いの部分は絶対動画のほうがいいなと思って、それだったらチェリービーさんにお願いしようというところですね。

―ありがとうございます。制作した動画の出来上がりや対応、良かった点をお聞かせいただけますか。

出来上がりは落としどころが素敵です。最終的にどうやって落としどころでこの視聴者の皆さんをどんな気分にさせるのかっていうのがすごく大事だと思うんです。

それを毎回毎回チェリービーさんの動画は「あ！すごい、いい！」っていう、その気分が持ち上がった状態でちゃんと終われるのが、チェリービーさんならではなんじゃないかなと思います。

―ありがとうございます！そう言っていただけてうれしいです！

すごい丁寧にキーワードを抽出する作業をやってくれてるから、全然違うんだと思います。ちゃんと盛り上がる流れがうまくできている。

私自身、授業でも流れの作り方ってすごい大事にするんですよ。
この話をしたらこの話、この話をしたらこの話っていうふうに、だんだん盛り上がってくるじゃないですか。坂を上っていって、ガーッて走り出したくなる感じ。
そういうふうにうまくもっていってあげるんですけど、動画がそうなっているように感じます。

徐々に入っていって、うわーって走って、パーンって開けて、すごい爽快感で終わる。これは出来る人じゃないと出来ない。圧倒的な強みだと思いますよ。

―なるほど。自分たちではなかなか気づかないですけど、そこが圧倒的な強みなんですね。
もしほかには何かあれば、教えてください！

あとは「何でも気兼ねなく言ってください」というスタンスだったので、きちっと安心してお伝えできましたね。

「この辺もうちょっとこうしたいです」とかっていうのもそうですし、「修正は2回まで無料」っていうのも、なあなあじゃなくきちっとできたので、そこは逆にやりやすかったですね。

集客率が格段に良くなった

―制作した動画はどのように活用されていますか。

ホームページを作り直して、集客率は格段によくなりました。

情報も全部載せて、その中にチェリービーさんでつくった動画が２本入っているんですね。お客様の声と塾の紹介です。動画を載せている塾は他にもあると思うんですけど、２本も載せていて、しかもお客様の声を動画にしてるっていうのはたぶんないと思うんです。
実際に通っている学生の声と保護者様の声も入っているし。

撮ってもらってすごく良かったなと思います。

―出ている学生も保護者様もみんなフレンズアップのことが好きな方ばかりですよね。集客に動画は役に立っていますか。

どうしても困ってていて「自分で何とかできない」となると、強い要望がすでにあるので、そうした方は動画をちゃんと見てくれると思うんですよね。
うちは誰もが対象者でないので、そうした保護者様は動画を見てくれるのがほぼ100％だと思うんです。
「山根先生ってこういう考えの人なんだな、じゃこの人にお願いしてみようかな」と。

私が「初めまして、山根です。自己紹介します」と言って20分話すところを、ぎゅっと３分くらいでまとめて、いいイメージで出してくれているわけじゃないですか。
私自身、そこに負けない自分でいようと思うし、お客様にはちゃんとイメージとしてまっすぐに伝わるというのがすごくよかった点です。

―そうですね。山根さんの純度100％になってると思います。

動画で思いを語っているから、そういう人間なんだと思ってきてくれているのでイメージ違いによるトラブルも少なくなります。
ホームページには情報をたくさん載せているので、どこを見てきてもらっているかというのが分からないんですよね。

うちは「人間教育もやります。保護者にもちゃんと言いますよ」という方針ですが、そういうのは言語化して書いてしまうと、角が立ってしまうところもあると思うのです。
それこそ想いの部分は全部動画で見てもらえれば、お金さえ出せば成績上げてくれるんだっていう人はひいてしまうだろうし(笑)、ちゃんとうちを求めてくれる人には届くのだと思ってます。

最高のパフォーマンスの切り抜き

―最後にお聞きしたいのですが、どんな方にチェリービーの動画はおすすめできると思いますか。

チェリービーさんが作る動画は、最高値の切り抜きなんですよ！最高のパフォーマンスの切り抜きなんです。だからこそ動画がいいんです。
みんな、いつもいつも最高のパフォーマンスを出せないじゃないですか。難しいですよね。
だからこそ、チェリービーさんにお願いするのがいいと思うんです。

何となくじゃなくて、しっかり自分の狙いを持っている人はチェリービーさんにお願いしたほうがいいと思います。

意見を持ってこだわっている人であればあるほど、チェリービーさんにちゃんとお願いして、いいものができるんじゃないかなと思います。

よくあるご質問

本日は三州製菓株式会社様よりいただいた「お客様の声」をご紹介致します。

三州製菓様は60年以上にわたって、米菓や洋菓子を製造販売されている会社です。取引先は全国の菓子専門店や有名テーマパークなどで、素材にこだわり、手間暇かけて作った質の高いお菓子を提供されています。

しかもそのこだわりは素材だけにとどまりません。
なんとお菓子を製造する機械まで自社で設計製造しているのです。

そんな三州製菓様では、工場の自動化を目指し、都内の企業が開発したヒューマノイドロボットを導入。
そのヒューマノイドロボットを活用した自動包装ラインを、埼玉県内の企業と共同開発しました。
さらに、お菓子の生産ライン以外でも導入できるパッケージを開発中とのこと。

チェリービーでは、そのラインシステムを紹介する動画を制作しました。

動画を活用されているご様子などを、弊社代表の山口が伺ってまいりました。
お話しくださったのは、代表取締役社長の斉之平伸一様です。

工場内に案内しなくても施設の説明ができる

―動画が出来上がったときの印象はいかがでしたか。

伝えたいことが非常にわかりやすく整理されていると思いました。動画を作るまでは、私がパワーポイントを作っていたのですが、文字と写真が中心になりますから、動画のほうが、情報量が多くてわかりやすいですし、説得力がありますね。

―現在、動画はどのような形で活用されていますか。

お客さんに説明する際に使っています。実際に工場内をご案内するとなると、服を着替えたり、ゴミを取ったりして時間かかるので、動画ならサッと見ていただけますね。食品を扱っているので、髪の毛1本でも工場の中に持ち込むと大変大きな問題になりますから、そういう面で、映像で紹介できれば1番早くていいわけです。

また先日、他県でロボット導入のシンポジウムがあったときは、動画を流して説明しました。

ヒューマノイドロボットの可能性

―動画を見てくださった方々の反応はいかがですか。

シンポジウムでは、そういう先進的なロボットがあるのであれば、早く導入したいという声がありました。ヒューマノイドロボットがあるということを、まず知らなかったということですね。普通のロボットは展示会でいくらでも見る機会がありますけど、ヒューマノイドロボットの場合はまだまだ知らない人が多いですね。

―御社ではロボットに「サブちゃん」と名前を付けられていますね。

名前を付けてパートナーみたいな形で、社員が一緒にお仕事をしているという点で、協働型ロボットですね。働き方改革法が施行されるということで、「残業時間を減らさないといけない」「有給休暇を5日以上取得しないといけない」という義務がありますから、そういう面で残業時間を減らすためには、ああいうヒューマノイドロボットというのは大いに活用されるのではと思いますね。

―御社が活用しているヒューマノイドロボットのメリットはどのような点になりますか。

まず低出力モーターを使ってますから、人と一緒に仕事をするについても、危険なところはない。安全に一緒に仕事ができるという点は大きな特徴です。また、目がついていて、両手があって、人とほとんど同じ作業ができる。プログラミングさえすれば、どのような仕事でもできるというのがいいですね。

―安全というのはすごい大きいですよね。今までロボットは、柵がないと危ないという感じでしたもんね。

狭いスペースで仕事をしているところもありますので、そういう柵を作るとなると、導入ができないということになりますから。人がやっていたものをそのままロボットで置き換えられる、しかも狭いスペースでもそれができるというのは、メリットになると思いますね。人手不足がこれから進めば、幅広い業種でも導入されると思います。人に代替できるということで、いろいろな仕事の代替が可能ですね。

ロボットに“サブちゃん”と名前を付けられているとのこと。なんだか可愛らしいですね。
でもテレビなどで見かけるような、よく工場で使われているロボットとは違い、本当に人間のようなかたちをしているので、名前を付けたくなるのも分かる気がしました。

三州製菓様は、働き方改革の面でも注目されている企業様。
ロボットの導入も、ただ作業の効率化を図るというだけでなく、それにより従業員の働きやすい環境を整えるという意図もあるのです。
人手不足や長時間労働が問題となり、働き方改革が叫ばれているなか、ヒューマノイドロボットの必要性はますます高まるのではないでしょうか。お菓子の生産ラインだけにとどまらず、さまざまな業種での活躍が期待されますね。

お忙しいなかお話しいただき、本当にありがとうございました。

よくあるご質問

本日のお客様の声は、有限会社ベルファミリー様よりいただきました！
ベルファミリー様は埼玉県内、海外で美容院を展開されている企業様です。今回は20周年の記念動画をご依頼いただきスタッフのインタビューを中心に動画を制作いたしました！

動画を制作してのご感想を、代表取締役社長の上田様にお伺いいたしました。

20年の歴史を振り返る

―今回は御社の20周年ということで動画を作りました。

20周年の節目ということでしたし、外部の関係者の方々にも集まっていただくので、記念のVTRは初めから作ろうと思っていました。たぶん30周年も作ると思います。

周年事業ということで、それまでの歴史を振り返るという意味もあるけど、どちらかというと、その先の10年、20年に向けてという感じです。チェリービーさんには10周年のときにも動画を作ってもらっていたので。

―動画はどのタイミングで流されましたか。

190人入る規模の会場で、大きなスクリーンを用意して。 前半の、ズバリの場所で上映できてよかったです。 イベントとしても大成功でした 。

―見てる人の反応はいかがでしたか。

うちのスタッフ以外は、オーナーさんとか関係者で、目の肥えた人たちなので。ビデオの質は、やっぱりプロに作ってもらっているから、ちょっとこれはやりすぎじゃないのっていうくらいの出来で、みなさん見入ってましたよ。

イベントの運営はスタッフたちでやったんですけど、終わったあと、スタッフみんなの顔に、やりきった感じが出ていましたね。オールベルファミリーで、お客様や今までかかわった人たちへの感謝とハッピーと笑顔を伝えられたので、大成功だったと思っています。

新しく入ったスタッフたちにとっても、動画を流すことで会社の歴史を見せられてよかったです。前のオーナーの若いころとか、「狭山店こんな感じだったんだ」って。あれはよかったです。

―20年ですからね。

「うちの会社はこういう成り立ちで、こんな起源があったんだ」っていう声が、スタッフのブログとかに載っていたんだけれども、そういうのを知ることができたから、なおよかったというふうに思いますね。

―いろんな苦労があって積みあがってきたっていうところが、最近入った人だとなかなかわかりづらいところはありますもんね。そういうなかで、社長のインタビューや社員インタビューが入ったのはよかったですね。

よかったです。スタッフからも映像がほしいっていう声があがったので、YouTubeにアップして、みんなが見られるようにしました。ほとんどの人が、本番の一発だけしか見てないので。

期待を超えた動画

―制作の過程についてお伺いします。試写版を見るまでに不安はありましたか。

映像を作るっていうのは、かたちのないものをかたちにする仕事ですよね。お店やチラシなんかのデザインとかもそうだけど、抽象的なイメージをかたちにしてもらう会社を見るときに、3通りにわかれると思っているんです。

何かって言うと、まず自分たちのイメージがあって、これが基準になる。これよりも低くて、「これだったら自分で作ったほうがよかった」っていう場合と、期待通りの場合と、期待をはるかに超えて、「頼んでよかった」っていう場合。

結局プロの仕事って、期待をどれだけ上回るか。特にデザインとか、ものをかたちにする仕事って、それがサプライズ感があって、とりもなおさず、「ここに頼んだら大丈夫」っていう安心感につながる。

今回の動画も、試写版が出来上がってくるまではどきどきでしたね。映像を撮ってる時間はけっこう長かったと思うんです。1人あたりのインタビュー時間が20～30分あって、それが11人分。それだけのものを、よくぞ11分の映像に、ストーリー立てでまとめたなと思って。感動しました。

―ありがとうございます。

1人ずつ見ていけば、それぞれのいい場面があるわけじゃないですか。でもそれを全部拾っていったらストーリーにならないですよね。だから、どちらかというと、拾う技術よりも捨てる技術のほうが難しいんだろうなと。だから、構成を作るのがすごく上手だなと思いました。「ああ、この場面が使われるんだ」って思ったしね。

僕自身もインタビューされて、どこをどうやってつなぎあわせるんだろうなって思ってたんだけど、試写を見てすごくいいと思った。僕らにはいいものを作ってもらいたいっていう期待しかないわけだから、その期待を超えていただけてありがたかったです。

周年ムービーは、これまでの歴史を振り返ること以上に、これから先の未来に向けてスタッフや社員の心をひとつにするという意味があるのだと、改めて感じました。
「今まで」と「これから」に想いを馳せる大切な瞬間に携わることができ、嬉しい限りです。

お話しくださいまして、どうもありがとうございました！

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