企業研修型のインターンシップ生を受け入れました

チェリービーでは、埼玉県内のある大学からの要請でインターンシップを受け入れていて、
先日もひとりの学生を5日間受け入れました。

チェリービーでは、新卒採用は実施していないので、
採用のためのインターンシップ受け入れではなく、
学生にとって、「仕事とは」「働くとは」を考えるいい機会になると思って、
社会貢献の一環として実施しています。

常々、うちのスタッフにも言っていますが、仕事は人間教育の場だと思うので、
それは従業員だけでなく私も含めて、人間力を高める場なので、
きっと学生にとっても、人間力を高めるいい場になると信じています。

以前、インターン生を受け入れた際は、私一人で指導していましたが、
今回は他のスタッフも巻き込んで、チェリービー全員で学生の指導に当たりました。
その方が、うちのスタッフにとっても、いい刺激になると思ったからです。

もちろん学生にとっても、多様な人と接する機会は、
社会に出た時にも大いに役立つと思うので、良かったと思います。

1日目は、座学「働くとは？」「チェリービーとは？」を学び考える研修。
歓迎会を兼ねたスタッフみんなとのランチ。

2日目は、動画制作講座の同行。

3日目は、社内にて動画制作講座のブログ書き。

4日目は、ブログ書きの続き＆お客様打合せ同行。

5日目は、「チェリービーで働いて学んだこと」プレゼンテーション。

という内容にしました。

5日間を終えてみて、ほんと受け入れてよかったです。
何より、学生が成長してくれたからです。
明らかに1日目より表情が豊かになり、「変わろう」「成長しよう」という意識が見えたからです。

そして、チェリービーが大切にしている「笑顔」「尊重」「挨拶」が、
働くうえで大切なものだと感じ取ってくれたからです。

たった5日間でこんなに変わるんだと、スタッフみんなで驚きました、そして喜びました！
この5日間の経験と、チェリービーで学んだことを今後の糧にしてくれたら、とても嬉しいです！

チェリービー　代表取締役　山口正人
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